２００９年２月１６日——２１日，集团组织了为期六天的春季职工培训活动，旨在提高员工各项素质，强化人力资源优势。 本次培训为公司历次培训参与人员最多、涉及内容最广的一次，包括集团中层管理人员、小组长以上人员及2008年先进工作者共计６００人。 此次培训分两批进行，除文化业务知识培训外，还增加了一次户外拓展训练，从另一个方面提升了员工的精神素质。 通过培训，不仅丰富了员工的精神生活，还为集团培养了后备人才，提升了人力资源实力.